MEDICION DEL CLIMA ORGANIZACIONAL Y PLAN DE MEJORAMIENTO PARA LA CORPORACION AUTONOMA REGIONAL DE LA FRONTERA NORORIENTAL “CORPONOR” REGIONAL OCAÑA N.S.

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Título :	MEDICION DEL CLIMA ORGANIZACIONAL Y PLAN DE MEJORAMIENTO PARA LA CORPORACION AUTONOMA REGIONAL DE LA FRONTERA NORORIENTAL “CORPONOR” REGIONAL OCAÑA N.S.
Autor :	CHINCHILLA SARABIA, KAREN VANESA VERGEL ORTIZ, LISETH DAYANA
Palabras clave :	CLIMA ORGANIZACIONAL PLAN DE MEJORAMIENTO CORPORACION AUTONOMA REGIONAL DE LA FRONTERA NORORIENTAL CORPONOR” REGIONAL OCAÑA N.S.
Fecha de publicación :	4-feb-2020
Citación :	TESIS;351-2020
Resumen :	EL PRESENTE TRABAJO INVESTIGATIVO, SE DESARROLLO PARA DETERMINAR CUALES SON LOS FACTORES QUE INCIDEN EN EL CLIMA ORGANIZACIONAL DE LA CORPORACION Y ELABORAR UN PLAN DE MEJORAMIENTO, CON EL PROPOSITO DE PROYECTAR LAS ESTRATEGIAS DE MEJORA PERTINENTES CON BASE EN LOS RESULTADOS DEL DIAGNOSTICO, Y OPTIMIZAR EL CLIMA ORGANIZACIONAL DE LA CORPORACION AUTÓNOMA REGIONAL DE LA FRONTERA NORORIENTAL “CORPONOR” REGIONAL OCAÑA, EN BASE DETERMINAR LAS DEBILIDADES, FORTALEZAS DE LA ORGANIZACION.
URI :	http://repositorio.ufpso.edu.co/handle/123456789/595
Aparece en las colecciones:	Trabajo Dirigido

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